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Contratación laboral y modalidades de contratos de trabajo

El objetivo del curso es que los alumnos adquieran los conocimientos, habilidades y actitudes necesarias para aplicar correctamente la normativa legal en el cumplimiento de las distintas modalidades de contratos laborales y en los temas de contratación de personal. Dirigido a todas aquellas personas que requieran su conocimiento (personal individual, empresarios, personal administrativo, personal de recursos humanos, etc).
 
Temario:
1. Qué es el contrato de trabajo.
2. Partes del contrato de trabajo: empresario y trabajador.
3. Elementos esenciales del contrato de trabajo.
4. Otras características de los contratos de trabajo.
5. Modelos de contratos de trabajo. 
6. Casos prácticos.
 
El comienzo del curso en su modalidad presencial son en los meses de febrero, abril, septiembre y noviembre en Madrid, en horario de lunes y miercoles de 18.00 a 21.00, con una duración lectiva de 24 horas.
 
En la modalidad a distancia las inscripciones se pueden realizar en cualquier período del año.
 
* Los horarios pueden estar sujetos a modificaciones dependiendo de los grupos.
 
Las empresas que requieran este curso para su personal interno, no estarán sujetos a este horario, ajustándose a sus necesidades.
 
ABIERTO PLAZO DE MATRÍCULA.
 
Inscripciones e información en laboral@nuevoestudiolaboral.com